باتريك كوليسون يشرح لماذا أحيانا يكون من المنطقي الاستقالة يجادل باتريك بأن الاستمرار في العمل في شركة إذا كنت حقا غير سعيد بالعمل عليها فكرة سيئة: "في عالم الشركات الناشئة، نحن حقا نمجد ونحافظ على فضائل العزيمة مهما كلف الأمر، وهذا ليس الجواب الصحيح بوضوح." ويشرح: "إذا كان هناك شيء يجعلك غير سعيد أو إذا لم يبدو طريقا واعدا بشكل خاص، أو أنه لا يعمل حقا، فإن وقتك له تكاليف فرصة عالية نسبيا. لا يمكنك أن تبدأ الكثير من الشركات الناشئة في حياتك، أليس كذلك?... أحيانا يجب أن تستقيل." يقدم نافال رافيكانت نصائح مشابهة: "شيء تعلمته بنفسي بالطريقة الصعبة، هو أنه من الأسهل هدم شركة وإعادة تشغيلها في وادي السيليكون، بدلا من محاولة التحول المستمر أو الحفاظ على شيء حي. هناك وصمة قليلة جدا مرتبطة بخسارة رأس المال أو الإغلاق وإعادة التشغيل. والمستثمرون يريدون دعم رواد الأعمال ذوي الخبرة. هم يعرفون مدى صعوبة الأمر." كل شركة ناشئة ناجحة تمر بأوقات لم يكن فيها أي شخص عقلاني ليصمد في العمل، لذا من المهم ألا تستسلم لمجرد أنك تجد نفسك في موقف يبدو مستحيلا. لكن إذا وصلت إلى نقطة تشعر فيها بعدم السعادة الحقيقية، أو نفدت أفكارك، أو لا تؤمن بما تبنيه، فلا بأس أن تتوقف وتبدأ من جديد. مصدر الفيديو: @ycombinator (2018)