まあ、それは宝くじに当たったようなものです。 さらに、7月にすでに年間を通じて上限が満たされています。 私たちは、企業が何千人ものアメリカ人を不必要に解雇し、H1Bに置き換えることを阻止する必要があります。 そして、医師や看護師など、深刻な不足があるギャップを埋めるよう大学生にインセンティブを与える必要があります。