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昨年はそう呼んだ。
ジュニアの役割は23%減少しました。
上級職は14%増加しました。
ハーバード大学の調査では、285,000 社が追跡されました。業績：
AI前:先輩1人+後輩3人=4人チーム
AI後:先輩1人+クロード=同じ出力
2024年8月24日
ほとんどの人は@cursor_aiを理解していません。
彼らは、誰でも本番コードを出荷できるようになると考えています。彼らはそれが開発者に取って代わると考えています。
そうではありません。
それは最高の開発者を100倍良くするために彼らを補強します(ローレンツ曲線)。
これが労働力に何をもたらすかは別の問題です
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