Ogni anno possono trasferirsi qui per lavoro 85.000 nuovi H1B. Solo circa il 12% di loro sono medici. La maggior parte degli H1B (e gli abusi del programma H1B) sembra essere nel settore tecnologico. Abbiamo una carenza di medici, specialmente in alcune aree rurali. I medici stranieri che superano gli stessi test degli americani dovrebbero poter lavorare negli USA se occupano un ruolo in cui c'è una carenza comprovata -- e ovviamente, se vengono pagati come un americano. Come ho già detto, non penso che l'immigrazione infinita sia una buona soluzione per la carenza; le politiche devono essere cambiate per incentivare e permettere a più giovani americani intelligenti e talentuosi di diventare medici. Ma riconosco che ci vorrà tempo, quindi consentire ai medici stranieri di lavorare qui, purché superino gli stessi test degli americani, potrebbe essere la migliore soluzione che abbiamo per il momento. Detto ciò, è assurdo puntare a un medico straniero competente che lavora in un'area sottoservita e dire: "questo è il motivo per cui il programma H1B è buono per l'America." Quella persona non rappresenta l'intero programma. Migliaia di lavori H1B sono lavori tecnologici di livello base e intermedio. @JobsNowPR ha pubblicato un'offerta di lavoro per un manutentore di magazzino occupato da un H1B. Non puoi dirmi che non ci sono americani che potrebbero svolgere QUALSIASI dei lavori H1B -- semplicemente non è possibile. Per me, sembra pateticamente ridicolo avere una categoria di visto che include tutti, dai chirurghi altamente qualificati ai ruoli di QA/BA di livello base. Questo è l'H1B, però. Ovviamente, i sostenitori dell'H1B punteranno sempre al chirurgo specializzato come motivo per cui abbiamo bisogno dei visti H1B, senza menzionare i molti migliaia di altri lavori H1B che potrebbero facilmente assumere americani qualificati. A questo direi, perché non eliminare l'H1B e invece creare un programma di visti molto più piccolo, SOLO per i medici che lavorano in aree sottoservite?