Marc Andreessen over Elon Musk: “Ik denk dat waarschijnlijk de grootste vraag in het bedrijfsleven op dit moment is: waarom opereren niet meer CEO's zoals hij?” "Het belangrijkste is gewoon deze ongelooflijke toewijding van de leider van het bedrijf om volledig en diepgaand te begrijpen wat het bedrijf doet, en om volledig op de hoogte te zijn van elk aspect ervan." "In de frontlinie zijn en direct praten met de mensen die het werk doen, de problemen diepgaand begrijpen, en de sleutel, leidende probleemoplosser in de organisatie zijn." "Wat Elon doet is—hij verschijnt elke week bij elk van zijn bedrijven, hij identificeert het grootste probleem dat het bedrijf die week heeft, en hij lost het op. Hij doet dat elke week 52 weken achter elkaar. En dan heeft elk van zijn bedrijven die 52 grootste problemen dat jaar opgelost, in dat jaar." "Het neveneffect ervan is—hij trekt veel van de beste mensen ter wereld aan om met hem samen te werken. Want als je met Elon werkt, zijn de verwachtingen torenhoog wat betreft je prestatieniveau." Bron: @pmarca op @ChrisWillx