Am intervievat 300+ oameni din blockchain enterprise și open source. Iată adevărul: cei mai buni angajați nu au fost nativi cripto. - Profesor → PM (psihologia utilizatorului) - Barman → lider BD (relații) - Consultant → șef Ops (procese scalabile) Crypto iubește să angajeze oameni care "primesc Web3". Dar cei mai buni angajați primesc oameni, sisteme și relații. Trecutul tău nu este o slăbiciune. Este avantajul tău.
8,81K